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【晚8点红包】你如何看待公司允许员工带孩子上班?你支持这种做法吗?  [复制]

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发表于 2023/07/03 20:14:48 来自 浙江宁波

我们家小时候也带过

    发表于 2023/07/03 20:15:11 来自 浙江宁波

    666

      发表于 2023/07/03 20:15:15 来自 浙江宁波

        发表于 2023/07/03 20:15:19 来自 浙江宁波

          发表于 2023/07/03 20:16:00 来自 浙江宁波

          不支持

            发表于 2023/07/03 20:16:44 来自 浙江宁波

            安全有保障就行
              TA共获得: 回复:1
              qier2000
              qier2000 2023/07/04 21:31:09 来自 浙江宁波 举报 0 回复
              难说
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              发表于 2023/07/03 20:18:13 来自 浙江宁波

              看公司的文化啊

                发表于 2023/07/03 20:36:26 来自 浙江宁波

                太高了

                  发表于 2023/07/03 20:44:33 来自 浙江宁波

                  不支持

                    发表于 2023/07/03 20:48:17 来自 浙江宁波

                    我支持员工带孩子上班。

                      发表于 2023/07/03 20:48:43 来自 浙江宁波

                      支持的

                        发表于 2023/07/03 21:04:47 来自 浙江宁波

                        哈哈哈

                          发表于 2023/07/03 23:39:14 来自 浙江宁波

                          支持

                            发表于 2023/07/04 06:44:36 来自 中国

                            只要不是闹腾熊孩子就还好

                              发表于 2023/07/04 07:53:17 来自 浙江宁波

                              公司有条件的可以带孩子上班。

                                发表于 2023/07/04 08:27:25 来自 浙江宁波

                                理解

                                  发表于 2023/07/04 09:05:52 来自 浙江宁波

                                  只能说,有条件有能力的单位,可以提供集中管理,但这样的单位很少很少。

                                  这要有几个条件:1:有场地,2:有财力,3:有人员(配备小孩管理人员,保证小孩不出事,一般十人左右得配一名管理人员)。

                                  符合这样条件的单位可以说很少很少了。

                                    发表于 2023/07/04 09:11:21 来自 浙江宁波

                                    不太支持,小孩天性好动,带孩子上班会影响整个公司上班秩序!
                                      TA共获得: 回复:1
                                      qier2000
                                      qier2000 2023/07/04 21:31:22 来自 浙江宁波 举报 0 回复
                                      对的
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                                      发表于 2023/07/04 12:11:43 来自 浙江宁波

                                      支持

                                        发表于 2023/07/04 12:16:45 来自 浙江宁波

                                        看工作情况

                                          发表于 2023/07/04 12:24:32 来自 浙江宁波

                                          我们从前单位有托儿所,后来不知不觉中取消了

                                            发表于 2023/07/04 12:25:11 来自 浙江宁波

                                            支持

                                              发表于 2023/07/04 12:47:41 来自 浙江宁波

                                              看什么样的公司,有的公司更本不能允许。

                                                发表于 2023/07/04 17:41:13 来自 浙江

                                                支持,为这样的公司点赞!家庭是事业坚实的后盾,家庭搞好了,工作才能所向披靡呀。

                                                  发表于 2023/07/04 19:58:04 来自 浙江杭州

                                                  支持

                                                    发表于 2023/07/04 20:00:33 来自 浙江宁波

                                                    可以

                                                      发表于 2023/07/04 20:00:38 来自 浙江宁波

                                                      支持

                                                        发表于 2023/07/04 20:00:49 来自 浙江

                                                        不影响工作无所谓。

                                                          发表于 2023/07/04 20:00:50 来自 浙江

                                                          不好的

                                                            发表于 2023/07/04 20:00:51 来自 浙江宁波

                                                            支持
                                                              12345678...10 到第

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