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工作服不能退合理吗?  [复制]

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发表于 2023/11/15 12:26:55 来自 澳大利亚

没有忖明白就去上班了,而且领了工作服就辞职了,工资有吗

    发表于 2023/11/15 12:41:57 来自 浙江宁波

      发表于 2023/11/15 13:04:10 来自 浙江宁波

      换位思考,就能理解了。我们工厂也是这样子的,第一年的工作服自己掏钱,满一年的员工不会自己掏钱了,但要用老的工作服去换领。

        发表于 2023/11/15 13:39:33 来自 浙江宁波

        做几天就不做了,寻开心阿

          发表于 2023/11/15 13:56:44 来自 中国

          上班一个星期就辞职,没收你培训费、水电费、伙食费已经不错了。你一个星期能给人家企业带来什么?

            发表于 2023/11/15 14:29:58 来自 浙江宁波

            工作服不能退

              发表于 2023/11/15 14:52:47 来自 浙江宁波

              工厂应该有固定时间的,比如做满半年厂服免费,进厂立马辞职,那是要花钱买的!

                发表于 2023/11/15 15:00:46 来自 浙江宁波

                没有比这合理的工厂了。良心企业 66一件成本价。

                  发表于 2023/11/15 15:53:29 来自 浙江宁波

                  干了一天然后不干了

                    发表于 2023/11/15 16:07:44 来自 浙江宁波

                    试用期一个星期

                      发表于 2023/11/15 16:15:30 来自 浙江宁波

                      家里有事不做了

                        发表于 2023/11/16 10:21:26 来自 浙江宁波

                          发表于 2023/11/16 11:49:59 来自 浙江宁波

                            发表于 2023/11/16 14:00:03 来自 浙江宁波

                            不能退。

                              发表于 2023/11/16 14:08:53 来自 浙江宁波

                              这进工厂1周,这刚好是教你学习熟练的时候,那厂子也是郁闷的,刚教出来就要走,衣服给了工资要发,收个衣服的价格还被吐槽,也是够悲催!这作为本人难道不觉得自己也有很大问题吗?这也是浪费用人单位的时间和人力成本的

                                发表于 2023/11/16 15:28:01 来自 浙江宁波

                                当场就很无语

                                  发表于 2023/11/16 15:53:03 来自 浙江宁波

                                    12 到第

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